Samen met een groot aantal andere zorgkoepels riep InEen de fractievoorzitters begin deze week per brief op om zorgprofessionals de waardering te bieden die zij verdienen. Concreet vroegen we de structurele achterstand van de in het SER-advies benoemde groepen te overbruggen en een extra investering in de arbeidsvoorwaarden te doen gericht op het behoud en het aantrekken van medewerkers.
Eerder was in de Tweede Kamer al een motie aangenomen die verzoekt extra financiële middelen voor zorgsalarissen vrij te maken. Met resultaat: het kabinet maakt 675 miljoen euro vrij om de zorgsalarissen te verhogen. De bekostiging hiervan leidde donderdag tot een stevig debat omdat het kabinet hiervoor de zorgpremie met 13 euro per jaar wilde verhogen. Het laatste nieuws is dat hiervoor toch ook naar de vennootschapsbelasting wordt gekeken. Voor de zorg is het een mooie stap, maar uiteraard is er meer nodig om het werken in de zorg aantrekkelijk te maken en te houden. Lees ook onze reactie op de Miljoenennota
In het convenant MGZ hebben LHV, InEen, ActiZ, NVAG, Verenso, VGN en ZN afspraken gemaakt over het bieden van medisch generalistische zorg aan patiënten met een Wlz-indicatie. Om huisartsen en…
Lees achtergrondverhalen over gegevensuitwisseling en de versterking van de eerstelijnszorg. Laat je verrassen door interviews met speciaal gezant Jan Kremer over passende zorg en meer!
Zorg- en welzijnspartijen hebben maanden onderhandeld over het Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord (AZWA). Met de eindstreep in zicht wordt dit helaas gepauzeerd.
Ontvang updates en nieuws over de eerstelijnszorg.