29 maart 2023 Maak werk van meer tijd voor de patiënt
Huisartsen met meer tijd voor de patiënt hebben ook meer werkplezier. Onafhankelijk van elkaar zijn Hans Peter Jung en Lucas Kapsenberg tot die conclusie gekomen
Net als veel andere sectoren zoekt de huisartsenzorg oplossingen voor de gevolgen van de krimpende beroepsbevolking die gelijk opgaat met een toenemende zorgvraag. Strategisch slim inzetten van personeel, door de deskundigheid van medewerkers zo goed mogelijk af te stemmen op de zorgvraag, is één van die oplossingen. Het komend half jaar wordt in opdracht van het ministerie van VWS, InEen, de Landelijke Huisartsen Vereniging (LHV) en Stichting Sociaal Fonds Huisartsenzorg (SSFH) een skillmix instrument ontwikkeld dat hier handvatten voor biedt. Er komen drie varianten: voor de huisartsenpost, de huisartsenpraktijk en huisartsenorganisaties (gezondheidscentra, zorggroepen). Bekijk de flyer of lees meer op de website van het NIVEL.
Huisartsen met meer tijd voor de patiënt hebben ook meer werkplezier. Onafhankelijk van elkaar zijn Hans Peter Jung en Lucas Kapsenberg tot die conclusie gekomen
HZK heeft medewerker Anouk Blokhuis twee dagen per week vrijgemaakt om huisartsen te ondersteunen bij praktijkopvolging, praktijkstart, praktijkassociatie en praktijkdissociatie.
Als wij over drie jaar optimaal willen aansluiten bij de zorgvraag in de regio, waaraan moeten we dan nú aandacht besteden in de opleiding en ontwikkeling van onze mensen?
Ontvang updates en nieuws over de eerstelijnszorg.