Thema’s
Bekijk de tien thema’s waarop InEen actief is en vindt achtergrondinformatie, praktijk-verhalen en nieuws.
InEen zet zich in voor samenhangende eerstelijnszorg en blijvend toegankelijke huisartsenzorg voor alle Nederlanders.
InEen is de branchevereniging van regionale huisartsenorganisaties, huisartsenspoedposten, gezondheidscentra en regionale ondersteuningsstructuren (ROS’en). We zijn ervan overtuigd dat een krachtige en goed georganiseerde eerste lijn, met de huisarts als spil, het fundament vormt voor kwalitatief goede en blijvend toegankelijke zorg. Onze ambitie is dat er in 2030 in iedere wijk een goed functionerend hecht wijkverband is. Dat bestaat in ieder geval uit de huisarts, wijkverpleging, apotheker en sociaal domein professional en wordt uitgebreid met de fysiotherapeut, eerstelijnspsycholoog, ergotherapeut, diëtist en andere professionals in de eerste lijn. De wijksamenwerking wordt ondersteund door slagvaardige regionale huisartsen- en eerstelijnsorganisaties die de aanspreekbare en gemandateerde vertegenwoordiger van zorgprofessionals zijn in de netwerksamenwerking in de regio.
In het Integraal Zorgakkoord en de Visie eerstelijnszorg 2030 zijn afspraken gemaakt om de zorg in de toekomst toegankelijk, goed en betaalbaar te houden. Het realiseren van die afspraken in de regio en de wijk vraagt om ruimte en de juiste randvoorwaarden. InEen vertegenwoordigt de leden op landelijk niveau om daar invulling aan te geven. We werken daarin samen met overheden, zorgverzekeraars, zorgkoepels, beroeps- en brancheorganisaties in zorg en welzijn en andere stakeholders.
We bieden leden advies, kennis en informatie en faciliteren het delen van goede voorbeelden en ervaringen om elkaar te inspireren. We ontwikkelen collectieve diensten en producten en bundelen de krachten, bijvoorbeeld op het gebied van (technologische) innovatie. Zo vergroten we de slagkracht van regionale huisartsenorganisaties, huisartsenspoedposten en gezondheidscentra en dragen we bij aan de transformatie van de zorg.
In 2024 vierde InEen haar 10-jarig jubileum. Ter gelegenheid daarvan interviewden we Marjolein Tasche (LHV), Jeroen van den Oever (ActiZ), Joep de Groot (ZN), Barbara Goezinne (VWS) en InEen-voorzitter Ruben Wenselaar over de samenwerking met en positie van InEen en InEen-leden op weg naar een toekomstbestendige inrichting van de zorg.
Regionale huisartsenorganisaties, huisartsenspoedposten, gezondheidscentra en regionale ondersteuningsstructuren kunnen lid worden van InEen. Hoe meer leden, hoe sterker ons geluid landelijk klinkt. Je krijgt bovendien toegang tot de kennis en informatie op ons ledenplatform LINK, (online) bijeenkomsten over actuele onderwerpen en ontwikkelingen en kunt eenvoudig met collega’s uit andere regio’s in contact komen en informatie uitwisselen.
InEen en de leden werken samen aan goede en toekomstbestendige zorg. Dat doen we langs vier pijlers: continuïteit van zorg, samenwerking in wijk en regio, zorg & innovatie, organisatie & veranderkracht. Lees in ons meerjarenbeleidsplan hoe.
Snel inzicht in de InEen beleidslijnen voor 2025-2028? Bekijk deze infographic.
Wat pakt InEen in 2025 op de route naar samenhangende eerstelijnszorg en blijvend toegankelijke huisartsenzorg? Bekijk het werkplan 2025.
Bekijk de tien thema’s waarop InEen actief is en vindt achtergrondinformatie, praktijk-verhalen en nieuws.
InEen bestaat uit een aantal ledengroepen. Elke groep werkt op een eigen terrein van de eerste lijn. Benieuwd wie er allemaal lid is van InEen? Bekijk deze kaart.
Bij InEen werken 25 medewerkers en het bestuur telt 6 leden. Bekijk wie u kan benaderen voor een specifiek onderwerp.
Ontvang updates en nieuws over de eerstelijnszorg.